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2017年保研面试流程是怎样的

来源:粤菜谱   时间: 2019-03-17

  对流程的熟悉程度会直接影响到参加保研面试的考生面试的成败,熟知面试流程可以让大家对保研更了解,以下是学习啦小编要与大家分享的2017年保研面试流程,供大家参考!

  2017年保研面试流程1:夏令营申请

  保研夏令营是近几年逐渐兴起的各高校(特别是著名高校)争取优质生源的一种方式。一般会在暑假中利用一周左右的时间,用学术交流会等形式与学生进行接触,以考查学生是否适合本校。每年5月—7月,各高校会陆续通过网站发布夏令营简章,也有个别高校会到其他学校召开宣讲会。有保研意愿的同学不要错过申请夏令营机会,如果顺利被其夏令营录取并在夏令营期间表现优异,即使不能获得保研资格,时选择报考该校,也有一定的优惠政策,甚至通过初试后可以免复试。

  2017年保研面试流程2:保研简章;开营

  6月—8月,各高校接收推免生的简章公布之后,夏令营的大幕就正式拉开了。夏令营是保研的预热,其流程与保研考试的正式流程大同小异,因此,开营前要准备好自己所申请的专业的,同时也要多留意考试之外的细节。在夏令营期间,考生与指导老师长时间接触,一举一动都会给校方留下印象,要客观全面展现自己,既不能过于张扬,也不要过分低调。

  2017年保研面试流程3:确定资格;申请

  这是保研大战最为硝烟弥漫的时期。各高校出台癫痫如何能够快速治疗申请推荐免试生资格的后,你就可以确定自己是否具备保研资格。获得资格后,便要开始向目标院校邮寄整理好的申请材料。获得保研资格并不意味着拿到最终的保研名额,是否能拿到保研名额取决于是否有院校同意接收,以及你的成绩和。

  2017年保研面试流程4:考试

  院校对考生的申请材料进行初审之后,将会符合条件的申请者参加复试。这一流程大致安排在冬季学期开学后的前两个月进行。复试包括笔试和面试两部分,与考研复试形式相当,内容涵盖专业与专业课。如果对保研复试茫然,也可以适当借鉴该校考研的初复试参考书等。

  2017年保研面试流程5:录取

  参加完高校保研复试后,申请者就应多关注录取结果。10月,高校会在网上陆续发布预录取通知,并详细告知后续事宜。这时你也许会面对“幸福的烦恼”—同时被多所院校录取。此时,你需要在最短的时间内做出,并最好直接通知拒绝的高校,以免造成校方招生名额浪费。然后将确定的高校在规定时间内上交自己的学校。

  2017年保研面试流程6:考研报名

  拿到院校的接收函,并不意味着你的保研大计已经完成,因为还差最为关键的一步—在部规定的研究生统考报名时间内履行正式报名手续。未在规定时间办理正式报名手续者不能被录取。报名结束后,紧张的备战状态可以稍微松懈一下,最后需要等待的就是次年6月寄给你的硕士研究生录取。此时,保研才算大功告成。

  第一:客湖北哪家癫痫医院比较好观看待紧张情绪

  很多考生一想到自己面试时可能会紧张,心里便充满了畏惧,认为这是自己的一大劣势。其实,从另一个角度看,紧张也正反映了考生对这场面试的重视,对这份工作的向往,这就是一个优点了。试想,如果一个考生在面试如此严肃正式的场合,全程表现得很随意,考官反而会觉得考生根本就不在乎这个职位。因此,适度的紧张其实很正常,是一种正常反应,这是考官能够理解的,甚至是十分认同的。

  第二:真正的紧张源于自身能力不足

  有些考生,还没有进行学习备考,就整天担心自己紧张怎么办。这纯粹是一种盲目的担忧。连面试的基本情况都不了解,基本思路都没有,基本素材都没有,紧张是必然的。因为对于未知的事物,我们必然会心存担忧与恐惧;但是让我们去做自己擅长的事情,就能坦然面对。因此,考生先放下心里的这些担忧,把心思都投入到学习备考上来,实实在在提高自己的面试能力,做到胸有成竹,肚中有货。你若盛开,清风自来。因此,提升能力是王道。

  第三:克服紧张情绪的技巧

  1、多动口说话。考生要多在公共场合说话,在陌生人面前说话,打破心理障碍。

  2、多进行模拟练习。要模拟实际面试的场景,反复进行面试答题,让自己见多识广。

  3、做一些减压活动。在学习的过程中,可以抽出时间静下心来看看书,或者进行一场酣畅淋漓的运动,寻找自我,突破自我。

  4、淡化目标,淮北哪治癫痫好享受过程。每个考生都希望自己能上岸,但是往往越是向往目标,越是患得患失,导致心态失衡。因此,把面试当成人生美好的经历,去享受它,发现它的乐趣。那么,功到成。

  5、善于进行心理调节。实际面试的时候,刚开始难免有点紧张,但是不能自乱阵脚,一定要让自己冷静下来,可以深,来调节一下自己的状态。不能自暴自弃,要相信自己,等进入状态后,紧张会自然消失。

  求职者在面试过程中,如何把握细节、巧妙地与HR过招,以获得工作机会?面试技巧是关键。专家根据多年HR实战工作,总结以下几点,以给求职者面试提供参考。

  首先,求职者一定要准时到达面试地点,并且要身着正装,体现出求职者对于本次面试的重视,求职者第一印象在面试过程中非常重要。

  在环节,要把握好时间,最好在3-5分钟之间,明确介绍的内容,组织好语言,主要是向HR传达你的职业技能和应聘此岗位的优势,在工作经验方面不需要特别详细介绍,如果你的技能符合HR的需要,他们会对你的进行追加提问,此时需要多介绍一些你的工作业绩来加深招聘单位对你的好感,增加复试机会。

  在面试时还需要注意的就是不要有小动作,若参加面试主考官不止一人,则应将主要目光停留于发问者,但过程中也应与其他主考官有适时的目光接触,以示尊重。

  面试是一个双向选择的过程,求职者也可以向对方提问,但是不要问具体的和工作内容,因为招聘信息里已经详细介绍了工作内容,不要让男性癫痫病的病因都有哪些企业HR感受到你没有做好“家庭作业”就来考试,从而降低对你的满意度。

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